Hoe nu verder? Jouw baan houdt op te bestaan, of misschien neem jij afscheid van jouw huidige werkgever.
Je kunt het gevoel hebben er alleen voor te staan. Juist door samen werk te maken van het vinden van een nieuwe baan krijgt jouw zoektocht richting en geeft het energie.
Afscheid nemen van de huidige werkgever is vaak een belangrijke eerste stap. Ook ‘echt’ ruimte maken voor de mogelijkheden van een nieuwe toekomst op de arbeidsmarkt.
Dan gaan we aan de slag om een concreet persoonsprofiel te maken. Hier zijn de vragen “wie ben ik, wat kan ik en wat wil ik” leidend. Dit persoonsprofiel zullen we vervolgens vertalen in een concreet zoekprofiel. En ontwikkelen we een arbeidsmarkt strategie. “hoe krijg ik het?”.
De laatste stap is het concreet benaderen van de arbeidsmarkt. Hierbij geef ik praktische ondersteuning in het maken van een goed CV en sollicitatiebrief, presentatie op internet (Social Media profiel), en oefenen van sollicitatie- en netwerkgeprekken. Vaak ben ik ook klankbord en coach in dit spannende proces.